Articles by "Startups"
Hiển thị các bài đăng có nhãn Startups. Hiển thị tất cả bài đăng
Tech Founder, hay còn gọi là các Nhà sáng lập các công ty công nghệ, thường xuất thân chủ yếu từ những người làm kĩ thuật thuần túy. Sau một thời gian làm việc họ tách ra và sử dụng những kinh nghiệm tích lũy để khởi ngiệp các công ty trong lĩnh vực công nghệ. Tuy nhiên sản phẩm chạy mượt mà, ít lỗi, giao diện đẹp và mang trong mình đầy những công nghệ tiên tiến nhất không đảm bảo việc start-up đó có thể kiếm ra tiền và sống sót.
Các startups công nghệ thông tin Việt Nam có số lượng lớn hơn các lĩnh vực khác nhưng tỉ lệ thất bại sau hai năm lại cao hơn hẳn. Khởi nghiệp công nghệ không cần quá nhiều tiền, nhiều nhân lực, thị trường lại dễ tiếp cận nên rất nhiều người tham gia. Chính vì thế, sự cạnh tranh và đào thải trong thị trường này rất khốc liệt và việc chuẩn bị không tốt cho startup có trách nhiệm khá lớn từ founder.
Khi thế mạnh là điểm yếu
Ông Nguyễn Mạnh Dũng – Trưởng đại diện quỹ đầu tư CyberAgent tại Việt Nam và Thái Lan nhận xét rằng các Tech founder Việt Nam chưa đầu tư nghiên cứu thị trường đúng mức, nếu có thì các nghiên cứu này còn rất cảm tính, chủ quan.
Không chỉ vậy, ông Nguyễn Xuân Đông – Phó Tổng giám đốc công ty quảng cáo trực tuyến Moore cho rằng họ, các Tech founder ở Việt Nam do đa số Việt Nam đều xuất thân từ “dân kỹ thuật” nên họ quá chú trọng vào các yếu tố công nghệ mà quên đi những giá trị khác mà người sử dụng thật sự cần. Chính những điều này đã khiến họ không thuyết phục được người sử dụng.
Không có người sử dụng thì đừng nói đến chuyện gọi vốn, bởi dù nhà đầu tư mạo hiểm có mạo hiểm cỡ nào cũng không rót tiền vào một sản phẩm khó có khả năng tạo ra doanh thu. Mặc khác, việc quá chú trọng vào các yếu tố công nghệ cũng khiến các Tech startup và quỹ đầu tư không có tiếng nói chung, dẫn đến nhiều trường hợp dù sản phẩm khá tốt nhưng không được đầu tư đúng mức.
Theo lời của chia sẻ của anh Đặng Hoàng Minh, Nhà sáng lập của trang web đánh giá địa điểm ẩm thực Foody.vn, để thu hút được người dùng, các sản phẩm đó trước tiên phải giải quyết được vấn đề mà người sử dụng đang thực sự cần, kế đến là khả năng tiếp cận thị trường của sản phẩm đó như thế và cuối cùng mới là công nghệ sẽ giúp giải quyết bài toán mở rộng thị trường, trải nghiệm của người sử dụng ra sao.
foody
Cần nhạy về cả hai
Anh Giang Anh, CEO JOY Entertaiment cho rằng khi nhạy bén về kinh doanh, Tech founder sẽ biết cách để lèo lái startup tốt hơn một Tech founder chỉ nhạy về công nghệ. Nhưng trên thực tế, việc này không hề đơn giản, bởi do được đào tạo trong môi trường kỹ thuật nên không phải Tech Founder nào cũng có “máu” kinh doanh trong người. Bản thân Giang Anh cho biết anh cũng phải tham gia nhiều khóa học về kinh doanh trước khi thành lập công ty.
Ông Phan Quốc Công, Nhà sáng lập công ty hàng gia dụng Quốc tế ICP là một điển hình. Chia sẻ tại buổi hội thảo “Làm thế nào để xây dựng một công ty triệu đô từ một dự án khởi nghiệp” do YUP, đơn vị đào tạo và hỗ trợ khởi nghiệp tổ chức vào tuần qua, ông Công cho biết xuất thân là Kỹ sư Điện của Đại học Bách Khoa, ông đã trải qua nhiều chức vụ ở các công ty khác nhau từ Giám đốc Sản phẩm, Giám đốc Kinh doanh đến Giám đốc Tiếp thị trước khi thành lập công ty vào năm 2001. Ông Công muốn hiểu rõ cách làm ra sản phẩm đến cách bán hàng để lèo lái con thuyền ICP.
Còn nếu không có thời gian tự tìm hiểu, các Tech founder nên tìm cho mình một cộng sự có chuyên môn về kinh doanh. Như trường hợp anh Minh của Foody.vn, xuất thân là dân kĩ thuật không có nhiều kinh nghiệm về kinh doanh nên anh đã tìm  một CFO ( hay còn gọi là Giám đốc tài chính ) bên cạnh để giải quyết những vấn đề về kinh doanh, thị trường.
Anh Minh chia sẻ rằng đội ngũ sáng lập cần có những cá nhân mà kĩ năng có thể bổ trợ cho nhau, có người cần giỏi về công nghệ, có người phải nhanh nhạy về kinh doanh và với vai trò là nhà sáng lập các Tech founder sẽ là trung tâm, là người tổng hợp và kết nối các ý tưởng. Họ cũng sẽ là người quyết định những đặc tính cho sản phẩm, bán cho ai, bán như thế nào, giá ra sao sao…
Thị trường khởi nghiệp trong ngành công nghệ đã sôi động hơn rất nhiều so với cách đây ba năm, để tồn tại và phát triển, các Tech founder buộc phải có sự chuẩn bị nhiều hơn ngoài kiến thức về công nghệ.
Văn Chung
Tại sự kiện thường niên Tech Day 2015, FPT vừa công bố thành lập quỹ đầu tư mới và các chương trình hỗ trợ khởi nghiệp.



Quỹ đầu tư này có tên gọi là FPT Ventures, tổng số vốn đầu tư ban đầu là 3 triệu đô-la. Để tiếp cận được nguồn vốn từ quỹ này, các công ty khởi nghiệp cần lưu ý những điều sau:

1. FPT Ventures đầu tư vào giai đoạn sớm (seed-funding hoặc serie A), giá trị công ty tại thời điểm đầu tư không vượt quá 1 triệu đô-la.

2. Trong tương lai, hình thức đầu tư mà FPT Ventures mong đợi là Equity Matching. Diễn giải nôm na là khi có một nhà đầu tư đối tác chiến lược của FPT Ventures đầu tư vào startup 1 đồng thì FPT Ventures sẽ đầu tư thêm tương ứng vào startup đó 1 đồng. Hiện nay, FPT Ventures đang trong giai đoạn đàm phán và làm việc với các nhà đầu tư tiềm năng tại Mỹ, Nhật và Singapore.

3. Có tính cam kết dài hạn trong việc xây dựng và phát triển công ty khởi nghiệp. FPT Ventures hiện đang trông đợi mức cam kết giữa hai bên: FPT và các công ty khởi nghiệp tối thiểu từ 5 năm trở lên. Theo FPT Ventures, thời hạn 5 năm là vừa đủ cho những nhà sáng lập tâm huyết tập trung và phát huy tất cả khả năng vốn có của mình để xây dựng một công ty từ những bước đầu tiên trở nên lớn mạnh trên thị trường.

4. Thời gian thẩm định, đánh giá ý tưởng cho đến quyết định đầu tư từ FPT Ventures tối đa là 4 tháng kể từ lúc FPT Ventures nhận được thông tin gọi vốn từ startups.

5. Điểm quan trọng của FPT Ventures không nằm ở mức tiền đầu tư vào mà startups có thể tận dụng triệt để hạ tầng kỹ thuật cũng như sử dụng các nguồn lực có sẵn từ FPT để tiết kiệm chi phí và đẩy nhanh tiến độ. FPT Ventures sẽ cung cấp nguồn vốn đầu tư ban đầu, hỗ trợ nơi làm việc, ban cố vấn, kinh nghiệm mở rộng thị trường, tập khách hàng, hạ tầng kỹ thuật, năng lực marketing & truyền thông cũng như mối quan hệ với các quỹ đầu tư trên thế giới để triển khai sản phẩm trong nước và từng bước mở rộng ra khu vực.

6. Thông tin đăng ký ý tưởng & gọi vốn từ FPT Ventures có thể tìm hiểu thêm tại đây: FPTVentures.com

7. Ngoài quỹ đầu tư, FPT còn có nhiều hoạt động hỗ trợ khởi nghiệp khác như chương trình Accelerator sẽ kết hợp làm cùng Vietnam Accelerator Fund (VAF) và 500Startups – một trong những vườn ươm và giúp startups tăng tốc nổi tiếng nhất trên thế giới. Chương trình Accelerator sẽ được FPT Ventures cập nhật đến cộng đồng khởi nghiệp khi có thông tin cụ thể.

Với mong ước biến Việt Nam thành một quốc gia khởi nghiệp như Israel, FPT đang hợp tác chiến lược với các quỹ và vườn ươm quốc tế để có thể tạo ra một môi trường khởi nghiệp sinh động cho mục tiêu 5.000 công ty công nghệ đến năm 2020. “FPT Vetures cam kết đi dài hạn cùng các khởi nghiệp”, Giám đốc Quỹ Trần Hữu Đức khẳng định. “Chúng tôi cũng chia sẻ những thất bại mà FPT đã gặp trên chặng đường phát triển để tránh cho các startup những rủi ro”.


Nắm bắt thông tin và kết nối với nội dung trong hội thảo luôn là nhu cầu rất lớn của người tham gia. HoiThaoSo.com ra đời để hoàn thành mảnh ghép cầu nối giữa các bên tham gia trong sự kiện hay hội thảo và nhằm tăng tính chuyên nghiệp của ban tổ chức (BTC).
Từ những vấn đề thực tế thường diễn ra
Trong quan niệm chung của mọi người khi đến tham gia hội thảo là để được giao lưu, mở rộng mối quan hệ và học hỏi kinh nghiệm từ diễn giả. Tuy vậy, các hoạt động tương tác hay kết nối trong một sự kiện hay hội thảo giữa ban tổ chức và người tham gia thường bị hạn chế vì nhiều lý do khác nhau:
Thứ nhất, phần lớn người tham gia thường ngại đặt câu hỏi trước đám đông, ban tổ chức đánh phải “chữa cháy” bằng việc gửi những mảnh giấy và cây viết để người tham gia có thể viết câu hỏi của mình chuyển lên diễn giả. Trường hợp thường gặp nhất là vì thời gian của diễn giả thì có giới hạn, đôi lúc không lựa chọn được những câu hỏi chất lượng để trả lời vì phải ưu tiên người tham gia hỏi tại chỗ hơn là những câu hỏi được viết vào giấy.
Thứ hai, nội dung chính và các khoảng giờ được phẩn bổ cho từng chủ đề trong hội thảo thường được in ra và kẹp vào tập hồ sơ ban đầu gửi cho người tham gia; đôi khi người tham mong muốn nhận những thông tin này qua email để đỡ rườm rà thì không có cách nào khác chỉ để lại một dòng email cho BTC (và hi vọng BTC sẽ nhớ để gửi thông tin mình cần).
Thứ ba, việc làm khảo sát trong sự kiện để BTC hiểu hơn về đối tượng tham gia hội thảo của mình để có sự điều chỉnh, cải thiện về sau cho những lần tổ chức khác, gần như thật khó triển khai. Người tham gia hội thảo ra vào thường xuyên, khó lấy được thông tin trả lời khảo sát từ họ; thậm chí, một số hội thảo còn phát bảng khảo sát bằng giấy vào đầu chương trình và thu lại vào cuối chương trình, số lượng lẫn chất lượng những câu trả lời, đều không được như BTC mong đợi.
Cuối cùng, điều mà tất cả đơn vị tổ chức mong mỏi là làm sao có thể càng gắn kết với người tham gia, càng tương tác nhiều với người tham gia nhằm mang đến giá trị nội dung từ hội thảo đến cho họ; chuyên nghiệp hoá các khâu kết nối việc giao tiếp giữa người tham gia và diễn giả cũng như các bên khác, ví dụ như nhà tài trợ, đơn vị bảo trợ thông tin,…
HoiThaoSo.com – dùng công nghệ tạo cầu nối giao tiếp
HoiThaoSo.com là giải pháp dành cho các hội thảo, sự kiện, chương trình huấn luyện,v…v…  cho phép người tham dự có thể sử dụng các thiết bị di động và máy tính có kết nối internet hoặc 3G để theo dõi nội dung trình bày và tương tác trực tiếp với diễn giả (đặt câu hỏi, tham gia khảo sát, bình chọn trong sự kiện,…), giúp tiết kiệm thời gian cho phần Hỏi đáp, nâng cao tính tương tác giữa diễn giả và người nghe, góp phần tạo nên sự chuyên nghiệp cho chương trình hội thảo, sự kiện.2
Cách thức sử dụng HoiThaoSo.com rất đơn giản. Mỗi sự kiện hay hội thảo đều có một mật mã riêng chỉ sử dụng trong thời gian diễn ra sự kiện. Người tham gia truy cập vào HoiThaoSo.com trên nền tảng website hay trình duyệt website trên di động và nhập mật mã riêng dành cho sự kiện (PassCode) là có thể sử dụng được ngay. Ở giao diện tương tác ban đầu, người tham gia có thể tìm thấy tất cả thông tin của sự kiện được thể hiện đầy đủ và chi tiết, thời gian diễn ra và cách thức liên hệ với ban tổ chức để nhận thông tin qua email. BTC có thể tạo nhiều câu hỏi khảo sát xuyên suốt sự kiện hoặc giả lập những chương trình bình chọn từ trong sự kiện và hội thảo mà không phải mất nhiều công sức để kiểm đếm.

Giải pháp HoiThaoSo.com được xây dựng phát triển bởi VietGuys Mobile Marketing Solutions, một công ty có hơn 8 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực cung cấp công cụ tiếp thị và giải pháp cho doanh nghiệp trên nền tảng thiết bị di động. Anh Lê Đình Phương, Giám đốc kinh doanh của VietGuys cho biết: “Nhận thấy vấn đề giao tiếp giữa diễn giả và người tham gia hội thảo còn nhiều hạn chế, giải pháp HoiThaoSo.com ra đời để góp phần giải quyết trở ngại này. Cũng như các sản phẩm hay giải pháp tương tự khác của VietGuys, từ những ngày đầu tiên thành lập công ty, chúng tôi đã định hướng luôn cung cấp giải pháp tốt nhất không chỉ cho doanh nghiệp mà còn mang đến tiện ích tốt nhất dành cho người dùng cuối. Sắp tới, chúng tôi dự định sẽ cho ra những sản phẩm miễn phí tương tự như Hội Thảo Số. Đó mới thực sự là mô hình win – win – win đúng nghĩa trong kinh doanh mà chúng tôi luôn hướng tới.“


Hiện tại, sản phẩm được cung cấp HOÀN TOÀN MIỄN PHÍ. Người dùng cuối có thể trải nghiệm dịch vụ trên các thiết bị di động tại: www.hoithaoso.com, sử dụng mã đăng nhập (PassCode) là DEMO. Doanh nghiệp và các nhà tổ chức sự kiện cũng có thể đăng ký cấp quyền sử dụng phần mềm miễn phí tại:http://www.vietguys.biz/lien-he
62% các startup thất bại vì những cuộc xung đột giữa các nhà đồng sáng lập. Mặc dù chưa hề có số liệu thống kê về mức độ xung đột giữa các nhà đồng sáng lập nhưng con số này có lẽ không hề kém so với các cặp vợ chồng.
Những loại nhà sáng lập “rắc rối”
Trước hết, hãy chọn đúng người. Cũng giống như trong hẹn hò, hãy dành thời gian để tìm kiếm người thích hợp, vì sự lựa chọn sai lầm ở khắp nơi. Dưới đây là một số hình mẫu tiêu biểu mà bạn có thể gặp:
Bạn bè:  Nhà đồng sáng lập này thường là một người bạn quen trước khi cùng nhau khởi nghiệp. Họ có thể rất tốt bụng và hào hứng về startup, họ yêu thích ý tưởng của bạn. Nhưng sau 6 tháng đầu tiên, khi thời kỳ “trăng mật” của statup kết thúc, họ mất “lửa” và trì trệ trong công việc.
Thiên tài: Những nhà đồng sáng lập thuộc loại này tất nhiên là rất thông minh. Thậm chí là thông minh hơn bạn nhiều và làm việc chăm chỉ nữa chứ. Có lẽ bạn sẽ “yêu” ngay những con người này, nhưng tiếc thay họ thông minh đến độ chẳng cần hợp tác với bạn. Họ thuộc tuyp người không thể lắng nghe ý kiến của bất kỳ ai trừ bản thân.
Người vạch chiến lược: Những nhà đồng sáng lập thuộc loại này rất thích việc vạch ra những chiến lược phát triển startup cùng bạn. Họ sẽ tạo ra các kế hoạch vĩ đại để cách mạng hóa thế giới, nhưng lại chẳng biết làm thế nào để có được 1000 người dùng đầu tiên. Họ chỉ nói lý thuyết suông chứ không hề hành động, do đó hãy gửi trả họ về trường học.
Người bí ẩn: Những nhà đồng sáng lập này luôn có một trang web tìm kiếm việc làm mở trên trình duyệt. Họ có nhiều tài khoản Facebook để quảng bá những dự án phụ khác nhau của mình. Đối với những nhân vật bí ẩn này thì bất kỳ lúc nào, họ cũng có thể bỏ startup đi để làm thứ khác.
Chuyên gia bán hàng: Những nhà đồng sáng lập thuộc trường hợp này dành cả ngày lẫn đêm để tìm kiếm khách hàng và quảng bá về sản phẩm của mình. Điều đó thật tuyệt vời, ngoại trừ việc họ không có mấy hiểu biết về startup mà mọi người đang xây dựng.
Luật sư: Đây là loại đồng sáng lập sẽ cố gắng để biến mọi thứ thành điều khoản hợp đồng giấy trắng, mực đen. Họ luôn lo lắng về việc phân chia mọi thứ trước khi thực sự tạo ra bất cứ điều gì.

Các hình thức xung đột thuờng gặp
Khi ném những con người đầy tham vọng xuất thân từ những ngành nghề khác nhau vào cùng một chỗ để  làm việc cùng nhau dưới áp lực tài chính nặng nề và nỗi sợ hãi thất bại liên tục ám ảnh thì tất nhiên xung đột sẽ xảy ra. Hãy điểm qua một số loại xung đột phổ biến:
Ý tưởng của tôi tốt hơn!
Chúng ta chẳng thể đo đếm giá trị của một ý tưởng, chỉ có cách triển khai chúng mới đáng để so sánh. Hãy ngừng ngay việc cãi nhau vớ vẩn và thử triển khai một ý tưởng “tồi” để thấy rằng mình đang làm tốt hay không.
Ai quyết định cái gì?
Hãy chia đều trách nhiệm với nhau. Tôn trọng ý kiến người đồng sự của mình trong những sự vụ liên quan đến startup là bí quyết để xây dựng một mối quan hệ hợp tác bền vững. Nếu không thì chỉ câu hỏi “Ai quyết cái gì?” sẽ giết chết startup trước khi bạn kịp nhận ra.
Tôi làm việc chăm chỉ hơn bạn
Trừ khi có bằng chứng cụ thể rằng đồng sự của bạn “lười” hơn bạn, hãy giữ bình tĩnh. Rất khó để đo lường chính xác công việc của mỗi người trong startup. Có thể tuần này ngừơi phụ trách kinh doanh không ký được hợp đồng nào nhưng tuần tới họ có thể đem về một khách hàng rất lớn thì sao?
Một là anh đi, hai là tôi đi!
Đây là loại xung đột tồi tệ nhất. Điều tồi tệ không chỉ là việc một trong số các bạn sẽ phải đi mà là việc các bạn đã cãi nhau một thời gian dài trước khi mọi thứ đi đến kết luận “xấu xí” này. Nếu bạn quan tâm đến sự tồn tại của startup, hãy giải quyết vấn đề này càng sớm càng tốt.
Trời ơi, chúng ta sẽ thất bại…
Hầu như mỗi ngày mới đến đều có thể là ngày “tử” của startup. Thất bại luôn luôn tồn tại trong tâm trí mọi người. Vậy thì tại sao phải nhắc về nó chứ? Nếu có nhà đồng sáng lập nào lải nhải về thất bại, hãy ngăn họ lại. Nhiệt huyết là tài sản lớn nhất của startup.
Ai nhận được cái gì
Bản thỏa thuận vốn chủ sở hữu sẽ giải quyết rất nhiều xung đột về việc phân chia cổ phần. Trong giai đoạn đầu hãy chia cổ phần một cách công bằng và hợp lý để tránh phát sinh mâu thuẫn về sau.
Ai dọn dẹp văn phòng?
Ngay từ những chuyện vô cùng nhỏ nhặt cũng có thể là nguyên nhân khởi đầu của bất mãn. Hãy nhớ rằng trong statup không có công việc của ai là quan trọng hơn ai, nếu như không đủ khả năng để thuê người làm những chuyện lặt vặt thì nên có sự phân chia san sẻ công việc với nhau.
Chúng ta cần hoạch định chiến lược kỹ càng hơn
“Chín lần trong mười lần hoạch định chiến lược chỉ là một hình thức trì hoãn” – Paul Graham.
Hãy nhớ rằng: Thà làm điều gì đó sai còn hơn không làm gì cả!
Tôi tan sở lúc 5 pm
Ai cũng có đời tư và những mối quan tâm riêng, thay vì đòi hỏi mọi người phải thông cảm cho vấn đề của mình, hãy để các đồng sự thấy được tâm huyết và sự ưu tiên tối đa dành cho công việc.
Năm 2009, sau khi Yaho!360 đóng cửa, là thời điểm Việt Nam bùng nổ các mạng xã hội nội địa như Zing Me, GoOnline, Yume, Tamtay.net, CyberWorld, Banbe.net… Đến năm 2011, có những cái tên còn vẫn nổi đình đám và được truyền thông rầm rộ như Yume của VON, GoOnline của VTC và nổi trội nhất là Zing Me của VNG. Tháng 3/2011, theo số liệu từ Google Ad Planner, Zing Me đã đạt 6,8 triệu lượt khách truy cập, vượt mặt được Facebook với 3,1 triệu  lượt khách truy cập tại Việt Nam.
Tuy nhiên, từ năm 2012 trở đi, Facebook đã phát triển mạnh mẽ tại Việt Nam và cho đến hiện nay, 2014, các mạng xã hội Việt gần như hoàn toàn mờ nhạt.
Có nhiều nguyên nhân dẫn đến việc các mạng xã hội Việt thất bại trước gã khổng lồ Facebook, nhưng điều cốt lõi là các mạng xã hội nội địa rất thiếu sự sáng tạo.
Thời gian đầu khi mới ra đời, các mạng xã hội Việt đều theo xu hướng của Yahoo!360 là tập trung vào việc tự tạo nội dung (viết blog, chia sẻ hình ảnh, video). Nhưng khi Facebook xuất hiện và tập trung vào sự tương tác, kết nối bạn bè, người dùng… Những sản phẩm bắt kịp xu hướng như Yume, hay Zing Me và Go Online có tồn tại thêm được một thời gian nhưng về sau vẫn bị đè bẹp. Rõ ràng là nếu không sáng tạo và có sự khác biệt thì làm sao những người đi theo có thể vượt mặt được gã khổng lồ Facebook.
Hướng đi nào cho mạng xã hội Việt ?
Hiện nay, bên cạnh facebook, Việt Nam đang bị thống trị bởi gã khổng lồ nước ngoài khác như Twitter, Pinterest, Instargam, … Vì vậy, những startups Việt đang muốn xây dựng mạng xã hội nội địa có thể chọn hướng đi vào những ngách nhỏ (khai thác nhóm người dùng đặc biệt, có nhu cầu riêng). Sau đây là những sản phẩm khởi nghiệp châu Á dựa trên mô hình mạng xã hội đã thành công trong việc khai thác nhóm người dùng đặc biệt:
  • Mạng xã hội hình ảnh bé dành cho gia đình Kiddy
Vì sự thiếu an toàn nên nhiều gia đình rất ngại đăng tải hình ảnh của con mình lên những mạng xã hội cộng đồng. Kiddy (sản phẩm của startup Nhật Bản, Compath Me), là một mạng xã hội nhật kí hình ảnh dành cho các gia đình. Kiddy cho phép bạn chụp, thiết kế ảnh của các bé, tạo nhât kí ảnh (sách ảnh) và chia sẻ chúng trong nội bộ gia đình.
1-kiddy-1418540036424
Một tính năng hấp dẫn và cũng là mô hình kinh doanh của Kiddy, nếu bạn muốn, bạn có thể chọn lệnh in những tấm hình gia đình với nhiều tùy chỉnh kích cỡ, chất lượng in… và được giao đến tận nhà. Một cuốn sách ảnh sẽ có mức phí vào khoảng từ 16,90 đến 32,90 đô la Mỹ tùy vào số lượng và chất lượng bản in. Ngoài ra, người dùng có thể chọn gói phí thấp (2,59 đô la Mỹ/ tháng) để nhận những bưu thiếp nhỏ được gửi đến mỗi tháng.
Hiromichi Ando, Nhà sáng lập của Compath Me công bố có hơn 50,000 gia đình đang sử dụng Kiddy. Mặc dù không công bố doanh thu trung bình từ mỗi người dùng, nhưng Ando khẳng định con số cao hơn các ứng dụng di động khác. Tháng 5 vừa rồi, Compath Me vừa hoàn thành vòng tài chính 500,000 đô la Mỹ được dẫn đầu bởi Venture United. Trước đó, công ty cũng đã nhận được đầu tư từ DG Incubation, Archetype, và Netprice.com.

Hiện tại thì dịch vụ in ảnh, bán ảnh chỉ có mặt tại Nhật Bản, nhưng Kiddy đang chuẩn bị kế hoạch tấn công thị trường nước ngoài. Và tương lai, Kiddy sẽ phát triển không chỉ là nhật kí hình ảnh gia đình mà còn là một nền tảng thông tin để các thành viên trong gia đình tìm hiểu nhau, biết các hoạt động của nhau.
  • Mạng xã hội dành cho thú cưng của Trung Quốc – SmellMe
Trên SmellMe, bạn sẽ tạo một hồ sơ cho thú cưng của bạn (xin nhắc lại là thú cưng của bạn, chứ không phải cho bạn), sau đó đăng tải hình ảnh, tô điểm cho chúng bằng những phụ kiện, đăng video của chúng,… Đây cũng là nơi để bạn kết nối với những người chủ khác, phối giống hoặc tìm bạn đời cho chúng.
Bên cạnh một mạng xã hội, SmellMe xây dựng rất nhiều tính năng hỗ trợ khác, diễn đàn hỏi đáp chia sẻ kinh nghiệm hay bản đồ với những địa điểm liên quan đến thú nuôi (shop đồ thú nuôi, phòng khám thú y, khách sạn thú cưng hay nhưng nơi chăm sóc, làm đẹp cho thú cưng). Doanh thu của SmellMe đến từ việc thu phí các địa điểm dành cho thú nuôi nói trên.
Theo trang blog công nghệ 36Kr của Trung Quốc, SmellMe hiện có hơn 500,000 người đăng kí sử dụng. Tháng 5 vừa rồi, SmellMe cũng vừa gọi thêm 1,6 triệu đô la  Mỹ trong vòng đầu tư pre-series A từ ChinaVenture Group.
  • Mạng xã hội du lịch Joguru
Joguru (nay lấy tên là TripHobo) là sản phẩm của một startup Ấn Độ. Đây là một mạng xã hội để tìm kiếm những người bạn đồng hành, hỏi đáp những câu hỏi về du lịch, chia sẻ hình ảnh, video cho bạn bè và đánh giá các địa điểm bạn từng đi qua.
Điểm đặc biệt nhất của Joguru là được thiết kế để bạn có thể lên lịch cho chuyến đi một cách nhanh chóng và đơn giản. Bạn chỉ cần chọn điểm muốn đến, ngày muốn đi, Joguru cung cấp đầy đủ thông tin về phương tiện di chuyển gần nhất, giờ mở cửa, giá vé, nhà hàng, khách sạn (kèm giá)… để bạn lựa chọn và tùy chỉnh cho chuyến đi của mình.
Snapshot-Itinerary-Planner
Joguru hợp tác với 200 chuyên gia về du lịch để đảm báo chất lượng nội dung của toàn bộ hệ thống. Hiện nay, cơ sở dữ liệu của Joguru để lên đến 600 thành phố, đặc biệt là thông tin về các khách sạn. Với phiên bản thử nghiệm, Joguru đã nhanh chóng thu hút được hơn 50,000 người sử dụng với 65% là người dùng Ấn Độ. Joguru đã nhận được 200,000 đô la Mỹ trong vòng đầu tư đầu tiên từ những nhà đầu tư cá nhân. Mô hình kinh doanh của Joguru là bán quảng cáo và kết hợp với các đại lý du lịch.
Kết
Thực tế, đã có những công ty startups Việt đem những ý tưởng hay ho về thị trường Việt Nam, nhưng lại không làm tới nơi. Những mạng xã hội kể trên, ngoài có một ý tưởng hay, đã xây dựng được tính năng đáp ứng nhu cầu người dùng và tạo được một mô hình khả thi. Đây là điều mà các startups Việt nên tham khảo và học hỏi.
Ứng dụng từ điển, ứng dụng học tiếng Anh…một “mảnh đất” khá chật chội trên Google Play nhưng hơn 3 năm qua, ứng dụng từ điển Anh-Việt của công ty Trường Thành TFlat (gọi tắt là TFlat) luôn đứng đầu trong khi không dùng một đồng chi phí quảng cáo. Hiện có hơn 1 triệu lượt tải ứng dụng này từ Google Play với hệ số đánh giá của người dùng là 4,5/5.

Dưới đây là chia sẻ về những bài học kinh nghiệm của đội ngũ sáng lập TFlat đã tích lũy được trong thời gian qua.
Tập trung vào nội dung
TFlat có một lợi thế rất lớn khi từ điển TFlat là ứng dụng từ điển Anh-Việt đầu tiên từ lúc Google Play vào Việt Nam vào thời điếm năm 2009. Khi đó, thị trường điện thoại di động thông minh vẫn chưa bùng nổ về số lượng như hiện nay.
Bên cạnh đó, TFlat rất chú trọng vào việc làm SEO (tạm dịch là Tối ưu hóa việc tìm kiếm) trên Google Play để được nhiều người tìm thấy, hiện nếu tìm kiếm từ điển, từ điển Anh-Việt (có dấu lẫn không dấu)…ứng dụng TFlat luôn đứng đầu kết quả tìm kiếm.
Tuy nhiên, điểm cốt lõi khiến các sản phẩm của TFlat luôn giữ được vị trí cao chính là chất lượng và nội dung sản phẩm (có thể thấy được qua điểm đánh giá của người dùng trên Google Play). Khi xây dựng sản phẩm, TFlat luôn tập trung vào sự đơn giản, lấy người dùng làm trung tâm. “Từng tính năng, từng cải tiến của sản phẩm luôn là cả một quá trình lắng nghe, thu thập phản hồi từ người dùng”, anh Hoàng Vũ Bảo, Product Manager (Giám đốc Sản Phẩm) của TFlat  chia sẻ.
Xây dựng hệ sinh thái
Bên cạnh việc chú trọng nội dung, trong 5 năm qua TFlat liên tục cho ra đời các ứng dụng phụ xoay quanh ứng dụng chính là từ điển Anh – Việt như  Từ điển Việt – Anh, Học tiếng Anh qua lời bài hát, Luyện nghe tiếng Anh qua VOA, Học tiếng Anh qua truyện cười,  Làm bài test TOEIC… Điều này hình thành một hệ sinh thái xung quanh sản phẩm chính của TFlat và hệ thống các ứng dụng này giúp mở ra nhiều khách hàng tiềm năng cho ứng dụng từ điển Anh –Việt.
Đây cũng là lý do TFlat đạt thứ hạng cao mà không phải chi một đồng quảng cáo nào.
tflat
Luôn thực tế
Bước vào thị trường ứng dụng di động từ  những năm đầu Google Play vào Việt Nam, TFlat đã khởi đầu bằng các ứng dụng về địa điểm. Vào thời điểm đó, sự hạn chế về kinh nghiệm, về nguồn lực, về khả năng xây dựng nội dung cũng như các yếu tố khách quan như thị trường người dùng điện thoại thông minh chưa nhiều, tốc độ 3G lúc bấy giờ vẫn chưa phát triển đã khiến cho những sản phẩm đầu tiên không thể tồn tại lâu dài.
Nhưng chính thất bại này đã giúp TFlat có những kinh nghiệm xương máu trong việc cân đối bài toán chi phí, nguồn lực để có thể vận hành  và phát triển sản phẩm cho đến hôm nay. Nhóm bắt đầu hướng tới các sản phẩm thực tế hơn, đó phải là những ứng dụng tiện ích mà người dùng phải sử dụng hàng ngày nhưng không tốn quá nhiều chi phí. Ứng dụng từ điển Anh-Việt được ra đời từ đó.
Bên cạnh đó, tư tưởng này cũng tác động rất lớn đến việc hình thành các sản phẩm vệ tinh: các sản phẩm đó phải được xây dựng dựa trên nguồn lực có sẵn của TFlat để tối giản chi phí. Bởi thất bại từ các sản phẩm ngày đầu tiên,TFlat hiểu rõ quy tắc để tồn tại của startup: khởi nghiệp là một cuộc đua đường dài, chỉ có thể đến đích nếu biết cách sử dụng các nguồn lực hợp lý và tái đầu tư hiệu quả.
Luôn tìm cách mở rộng hệ sinh thái
Nhưng trên thực tế, số lượng người dùng di động thông minh dù đang bùng nổ trong tương lai nhưng nếu tập trung vào di động, TFlat sẽ bỏ qua một lượng lớn người sử dụng máy tính như nhân viên văn phòng và đặc biệt là nhóm học sinh chưa được sử dụng điện thoại hoặc chưa có điện thoại thông minh. Đây là nhóm đối tượng có nhu cầu sử dụng các ứng dụng học tiếng Anh rất nhiều và cũng là những người dùng tiềm năng trên di động trong tương lai.
Anh Lê Trung Hiếu, CEO của TFlat cho rằng phát triển trên nền tảng trang web sẽ giúp TFlat thu thập thêm thông tin của người dùng để tiếp tục cải tiến sản phẩm nhằm giữ chân người dùng.
Trong tháng 6/2015, TFlat sẽ cho ra đời một sản phẩm mới có tính chất đột phá ấp ủ trong 1 thời gian qua. Đây là một ứng dụng  giúp người học luyện nghe – nói với tính năng tương tác cao, nội dung được đầu tư bài bản, chất lượng với mong muốn tạo ra một sản phẩm có thể vươn ra thị trường thế giới.
TFlatTeam
Kết
Startup, không hẳn là bạn phải làm những gì quá hoành tráng hay thật đặc biệt. Phát triển những thứ gần gũi bình thường, nhưng tập trung làm thật tốt và có định hướng rõ ràng sẽ là một chiến lược thông minh và phù hợp cho những startup không có nhiều nguồn lực.
Jason Fried, đồng sáng lập và CEO của công cụ quản lý dự án Basecamp, không muốn phát triển thành một công ty lớn mạnh trăm triệu đô la. Fried muốn giữ Basecamp là một công ty nhỏ và thành công trong thời gian dài.
“Bạn không cần phải là Apple, hay Amazone, bạn không cần phải là một doanh nghiệp phát triển nhanh chóng mặt” Fried chia sẻ trong sự kiện hàng năm GrowCo lần thứ 17 tại Nashville, Tennessee, “Bạn có thể trở thành một công ty tuyệt vời, tạo ra những sản phẩm hữu ích cho khách hàng, phục vụ họ thật tốt và đối xử với nhân viên thật tốt. Bạn không cần phải lúc nào cũng nghĩ đến việc hái sao trên trời.”

Fried nhận thấy có rất nhiều startup thành công, những startup thu được hơn 8 triệu đô la lợi nhuận, nhưng sau đó, đã tự giết chết chính mình bằng việc cố gắng phát triển thật nhanh và mong trở thành những công ty 100 triệu đô la. Nhà sáng lập người Chicago này tin rằng, tốt hơn hết là hãy giữ sự cân bằng, phát triển từ từ, tạo ra những sản phẩm tốt nhất để phục vụ khách hàng và xây dựng một nhóm làm việc vui vẻ, được trả thưởng xứng đáng.
“Tôi không muốn theo đuổi tiền bạc và lợi nhuận, văn hóa là điều quan trọng đối với chúng tôi” Fried nói về việc thực hiện kì nghỉ mát mỗi năm cho 42 nhân viên, “chúng tôi không có khả năng để làm việc này với 200 nhân viên.”
Khi Fried và người đồng sự của mình thành lập 37 Signals vào 15 năm trước, họ có rất nhiều sản phẩm và dịch vụ khác nhau, bao gồm cả Basecamp. Nhưng rồi, họ nhận ra mình không thể làm tốt tất cả mọi thử cùng một lúc, vì vậy, họ quyết định đổi tên công ty thành Basecamp và chỉ tập trung vào một sản phẩm.
“Công ty nhỏ có thể làm những thứ mà công ty lớn không thể làm được. Ai cũng muốn trở nên lớn mạnh, nhưng những ông lớn ước là họ có thể nhỏ lại một chút. Tôi muốn mình vẫn ở quy mô nhỏ.”
Đây là những lời khuyên của Fried về việc điều hành một công ty nhỏ (và thành công):
Tập trung vào một sản phẩm
“Bạn không thể chỉ đưa sản phẩm ra thị trường. Bạn phải duy trì chất lượng và sản phẩm”. Ví dụ, bạn hãy chắn rằng server chạy ổn định. Bạn phải luôn nhận phản hồi khách hàng và đưa ra những bản cập nhật sớm nhất.
“Bạn không thể chỉ đưa sản phẩm ra thị trường và để đó tự chạy. Như vậy là thật không công bằng với khách hàng.”
Tránh các nhà đầu tư, nếu có thể
“Tôi không thích các nhà đầu tư” Fried cũng đã lưu ý thêm rằng, công ty anh ấy chỉ có một nhà đầu tư, và đó là Jeff Bezos,“Tất cả doanh thu của Basecamp là do nỗ lực của chính chúng tôi.”
Lí do của anh ấy là gì? Khi bạn lấy tiền đầu tư từ bên ngoài, bạn đang nằm trong bảng kế hoạch của người khác. Bạn cần phải bán, bạn cần phải lên sàn IPO theo kế hoạch. Và một khi bạn đã bắt đầu nhận vốn đầu tư, bạn sẽ lạm dụng và nó sẽ trở nên nghiện. Mọi người ít khi chỉ nhận một vòng vốn đầu tư… Nó sẽ trở thành một nứt vỡ từ bên trong.
Fried không muốn nhận đầu tư và rồi thóai vốn, anh ấy muốn ở lại cuộc chơi và điều hành công ty theo cách của mình. Nhưng quan trọng nhất, anh ấy muốn tập trung vào khách hàng “Tôi không xây dựng một thứ để bán. Tôi xây dựng thứ để duy trì nó và hoàn thiện nó tốt hơn.”
Giữ mọi thứ đơn giản
“Tại Basecamp, chúng tôi coi trọng nền tảng. Tôi muốn tập trung vào nền tảng khi mà mọi người chỉ tập trung vào những thứ bề mặt.”
Bạn cần làm những thứ mà mọi người thật sự muốn sử dụng. Mọi người mua thứ gì đó bởi vì họ đang có một vấn đề cần giải quyết và cần sự giúp đỡ. Bạn có thể giải quyết vấn đề đó không?
Kết
Chiến lược phát triển của Fried là duy trì mức nhỏ, phát triển từ từ và làm một thứ thật tốt.
“Bạn cần tạo một nền tảng đúng đắn. Sản phẩm vui nhộn sẽ hết thời, sản phẩm hấp dẫn cũng sẽ hết thời, nhưng sản phẩm hữu ích không bao giờ hết thời.”
Minh Minh/Inc
Đối với vận tải hành khách đường hàng không, người dùng trong nước từ lâu đã khá quen thuộc với việc mua hay đặt trước vé máy bay cho một hành trình được lên kế hoạch từ trước. Song vẫn còn một mảng liên quan đến việc đi lại từ lâu đã bị bỏ ngỏ nhưng tiềm năng vô cùng lớn: thị trường vận tải khách đường bộ. Đó cũng chính là lý do để một số công ty công nghệ Việt Nam quyết định lựa chọn mô hình này để khởi nghiệp.

Quy mô thị trường vận tải hành khách đường bộ
Theo số liệu từ Trung tâm Tư liệu và Dịch vụ Thống kê thuộc Tổng cục thống kê, ước tính trong năm 2013 số lượng vận tải hành khách có khoảng 2.7 tỷ lượt hành khách. Nếu chỉ tính một con số trung bình một lượt hành khách (khác với số lượng hành khách) trung bình chi trả 1 đô-la, quy mô thị trường vận tải hành khách ước tính là 2.7 tỷ đô-la. Giả sử các đơn vị kinh doanh vận tải hành khách chi trả cho đại lý kinh doanh cho họ 10% doanh thu có được, ước tính “miếng bánh” lớn dành cho các đại lý kinh doanh vé xe là khoảng 270 triệu đô-la hàng năm.
Một con số đáng ước mơ để có thể bắt đầu làm sản phẩm chinh phục thị trường này, tuy nhiên trên thực tế việc này không hề dễ dàng.
Khó khăn tỉ lệ thuận với cơ hội
Một số trang web kinh doanh vé xe khách bắt đầu ra đời từ cách đây hơn 3 năm. Thị trường hiện nay cóVeXeRe.com và tân binh Pasoto.com, cùng định hướng khai thác thị trường này nhưng có hai chiến lược đối lập nhau khá thú vị.
VeXeRe.com, công ty khởi nghiệp vào năm 2012 được đầu tư bởi CyberAgent Ventures Vietnam và vừa được rót thêm vốn đợt 2  từ CyberAgent Ventures Vietnam và Pix Vine Capital là một trong những công ty đi tiên phong khai thác việc bán vé xe trực tuyến. Ban đầu, mô hình VeXeRe chỉ dừng lại ở việc bán vé tới khách hàng là người dùng cuối, về sau, VeXeRe còn cung cấp ứng dụng quản lý xe Bus Management System (BMS) cho các nhà xe và tập trung vào việc cung cấp thông tin các nhà xe. Giữa con gà và quả trứng tương ứng với nhà xe và khách hàng, VeXeRe áp dụng chiến lược chinh phục cùng lúc hai đối tượng thế nên gặp không ít khó khăn trong việc đi nhanh hơn để phát triển mở rộng thị trường.
vexe
VeXeRe.com hiện đang bắt đầu tìm kiếm và bổ sung nhân sự để phát triển tại khu vực miền Trung. Có thể trong năm nay, VeXeRe xây dựng đội ngũ dàn trải toàn quốc trước khi khai thác sâu ở các thị trường trọng điểm. [Các bạn quan tâm tham gia đội ngũ VeXeRe có thể tìm hiểu về cơ hội công việc tại đây].
Một trong những khó khăn lớn mà các công ty bán vé xe trực tuyến phải đối mặt chính là thói quen của khách hàng. Điểm khác biệt lớn nhất giữa việc đi lại đường bộ và đường hàng không là khách hàng hàng không thường có tâm lý đặt vé máy bay trước, còn với vé xe khách, khách hàng đợi sát giờ mới mua và thường không có kế hoạch đặt mua từ trước. Điều này khiến các công ty vận tải hành khách thường không lường trước được số lượng khách cũng như làm sao tính toán điều hành lượng xe hợp lý nhằm tối ưu hoá doanh thu và lợi nhuận. Pasoto.com, một công ty khởi nghiệp trong lĩnh vực bán vé xe khách vừa chính thức ra mắt vào tháng 04 năm 2015, đã nhanh chóng nhận ra vấn đề này và có chiến lược thay đổi thói quen truyền thống của người dùng để giúp các nhà xe giải quyết bài toán kinh doanh thiết thực hơn.
Untitled-2
Pasoto.com hợp tác với các nhà xe và kết hợp nguồn lực của mình có được, bắt đầu thực hiện việc bán vé xe khách đặt trước với giá rẻ hơn từ 40% đến 60% so với vé mua sát giờ. Thời gian ban đầu, mỗi tháng Pasoto.com dự kiến bán ra khoảng 10.000 vé và số lượng này sẽ tăng dần dựa trên phản ứng của thị trường chung. Để mua được vé xe giá rẻ nhất, Pasoto.com cũng như các hãng hàng không khác, yêu cầu khách hàng thanh toán trực tuyến trước để đảm bảo quyền lợi cho khách hàng và nhà xe. Tuy nhiên, chính sách của Pasoto.com có một phần linh hoạt hơn so với vé máy bay giá rẻ là khách hàng có thể hoàn trả lại vé đã đặt đi kèm một mức phí hợp lý. Tham khảo thêm về chương trình của Pasoto.comtại đây.
Khác biệt với vexere, Pasoto.com định vị như sau dịch vụ của mình như câu slogan: “vé xe khách, mua là có”. Nghĩa là Pasoto.com không đi vào cung cấp thông tin mà bán vé thật sự, dù có lỗ. Khác biệt lớn thứ hai: Pasoto.com là người khởi xướng và thực hiện chương trình vé xe khách giá rẻ dành cho khách hàng mua vé sớm, đem lại lợi ích cho cả nhà xe và khách hàng. Ban Giám Đốc Pasoto.com cho biết cũng đang mở rộng địa bàn ra miền Trung, miền Bắc, và chuẩn bị “lực” để “chiến đấu” chinh phục thị trường xe khách online khó khăn này.
 Kết
Khởi nghiệp bán vé xe trực tuyến cần có sự kiên nhẫn dài hạn, hơn hết, phải có sự tính toán về vốn đầu tư ban đầu, vào bộ máy vận hành để có thể thu hút khách hàng và hoạt động hiệu quả. Tại Ấn Độ, những nhà sáng lập RedBus bắt đầu khởi nghiệp từ tháng 8 năm 2006 và đến gần 7 năm sau, chính xác là vào tháng 6 năm 2013, RedBus được tập đoàn ibibo mua lại với giá trị là 138 triệu đô-la. Đây cũng là công ty khởi nghiệp thành công tiêu biểu trong mô hình này ở châu Á.
Theo Action.vn
Quy mô thị trường khác biệt, quan điểm khác biệt về cạnh tranh và các thước đo số liệu, khởi nghiệp ngay sau khi tốt nghiệp và nhận thức về kinh doanh.
Đó là những chia sẻ của Jacky Yap, Biên tập viên cao cấp của e27, một người đã có thời gian làm việc trong cộng đồng công nghệ tại Singapore và chuyến đi đến Thung lũng Silicon (*) đã cung cấp cho anh một cái nhìn sâu rộng về những điểm khác biệt giữa hai hệ sinh thái startup.
Quy mô thị trường
Một trong những điều mà các startups các nước châu Á hay than phiền nhất là quy mô thị trường trong nước khá nhỏ. Nhưng một nhà sáng lập tại Thung lũng Silicon đã mang đến một quan điểm rất thú vị về quy mô thị trường: “Hãy nhìn vào Facebook, khi mới bắt đầu, họ chỉ lấy Harvard làm mục tiêu và dần dần đã thống trị toàn bộ mạng xã hội trong trường. Sau đó, họ dần dần mở rộng đến các trường khác và xây dựng thành công những cộng đồng tuy nhỏ nhưng rất vững mạnh. Sau đó, câu chuyện về sự phát triển của Facebook đã đi vào lịch sử đáng nhớ của ngành công nghệ.” 
Câu chuyện về sự ra đời của Facebook đã vô hiệu hóa những lời than phiền về quy mô thị trường. Nếu bạn không thể giành được thị phần ngay tại quốc gia mình thì làm sao bạn có thể cạnh tranh với những startup và doanh nghiệp đến từ những quốc gia trong vùng hay từ thương trường quốc tế?
Cạnh tranh và các thước đo sự phát triển
Khi đến thăm hai nhà đồng sáng lập Tempo và Cjin của startup Cubie Messenger, một trong những startup thuộc danh sách 500Startups, Tempo đã chia sẻ một điều rất ấn tượng. Khi được hỏi liệu Cubie có lo lắng về cạnh tranh hay không thì CEO Tempo đã trả lời rằng: “Một trong những thứ mà chúng tôi học được từ 500Startups và Thung lũng Silicon là sự khác biệt giữa câu hỏi được đề ra và trọng điểm. Tại Thung lũng Silicon, mọi người tập trung vào các thước đo sự phát triển và rất ít khi đề cập đến chuyện cạnh tranh. Tuy nhiên, tại Châu Á, mọi người cứ hỏi chúng tôi về những đối thủ cạnh tranh. Thung lũng Silicon đã cho chúng tôi biết mình nên tập trung vào các số liệu phát triển và sản phẩm của mình.” Hầu hết mọi người đều nghĩ rằng quy mô thị trường là một hằng số nhưng lại quên rằng thị trường cũng có thể không ngừng phát triển.
Các startup châu Á thường không cởi mở trong việc thảo luận về những số liệu phát triển của mình, chính điều này cũng gây ra nhiều khó khăn trong việc đánh giá thị trường.
Làm việc cho các startup hay khởi nghiệp ngay sau khi tốt nghiệp đại học
Một trong những chủ đề được bàn luận nhiều nhất ở Thung lũng Silicon là liệu một sinh viên nên tự khởi nghiệp ngay sau khi tốt nghiệp trước hay làm việc cho một startup. Ngạc nhiên thay là hầu hết các nhà sáng lập và doanh nhân ở đây đều chia sẻ rằng sinh viên nên làm việc cho một startup trước. Làm việc cho một startup sẽ đặt họ dưới một sức ép rất cao nhưng đó cũng là một vị trí tốt để người sinh viên đó học hỏi và phát triển bản thân cùng công ty. Đồng thời giúp họ xây dựng thương hiệu, mạng lưới quan hệ và uy tín cá nhân.
Ngoài ra, rất nhiều nhà sáng lập và doanh nhân cũng đồng ý rằng trường đại học mang đến cho một sinh viên cơ hội tốt nhất để startup và làm việc với những con người tuyệt vời trong những dự án nhỏ.
Tinh thần doanh nhân
Trong những năm qua, chất lượng của các startup đã tăng cao bởi mọi người đều đang trở nên tài giỏi hơn. Khi đang khởi nghiệp, bạn nên tự xây dựng mọi thứ cho mình. Khi tạo ra những thứ mình đam mê, bạn sẽ có nhiều cơ hội thành công hơn. Một điều quan trọng khác nữa là bạn cũng cần phải rất kỷ luật, cam kết và luôn luôn sẵn sàng. Một trong những bài viết của Joel Runyon đã tóm tắt rất thành công sự khác biệt giữa kỷ luật và động lực: Động lực chỉ là thoáng qua, nhất thời và ở khắp mọi nơi nhưng kỷ luật rất nhất quán, thường xuyên và hiếm thấy.
Để trở thành một nhà lãnh đạo tuyệt vời của một startup công nghệ, bạn cần phải có khả năng, uy tín và tạo được ảnh hưởng, nó đòi hỏi sự kiên trì, cố gắng không ngừng và nghiêm khắc hơn với bản thân.
 (*) Thung lũng Silicon là trung khu công nghệ cao nằm ở phía Nam vịnh San Francisco, thuộc phía bắc bang California Mỹ. Vùng thung lũng này hiện nay có khoảng 2 triệu người sinh sống và có khoảng 6.000 doanh nghiệp về công nghệ cao đang hoạt động. Trong đó, nổi bật nhất là những ông lớn trong giới công nghệ như Google, Facebook, Linked In, Apple, Intel…